Les membres élus des commissions scientifiques spécialisées (CSS) participent directement à l’évaluation des équipes, au recrutement et au suivi des carrières des chercheuses et chercheurs. Ils rédigent des avis argumentés qui aident à la décision de recrutement, de promotion et de labellisation des équipes et des unités.
Les avis de CSS déterminent les portes qui s’ouvrent… et celles qui restent closes. C’est une responsabilité déterminante.
Pour garantir la solidité du processus, chaque CSS désigne les rapporteurs, supervise le protocole de notation, veille à la gestion des conflits d’intérêts et nomme une « vigie parité/égalité ». « Ma mission est de garantir un processus collégial, rigoureux et transparent » résume Catherine Schuster, présidente de la CSS5 « Immunologie, Microbiologie, Infection ».
Temps et organisation
Le fonctionnement en binôme facilite désormais l’exercice du mandat : il permet une répartition plus souple de la charge de travail, en fonction des disponibilités de chacun. L’appui administratif et logistique du département de l’Évaluation (DEV) soutient l’organisation des travaux et accompagne les membres de commission. « Le binôme offre une réelle flexibilité d’organisation », confirme Nathalie Vergnolle, membre de la CSS3 « Physiologie et physiopathologie des grands systèmes ».
Concrètement, l’activité repose sur la lecture approfondie des dossiers — à raison d’environ deux heures par dossier —, la préparation des avis et la participation aux sessions d’évaluation.
Le travail alterne des phases intenses et des phases calmes (janvier, juillet et août). Malgré l’investissement requis, l’activité permet de découvrir une grande diversité de profils et de projets de recherche.
La lecture de dossiers hors de son périmètre ouvre à de nouvelles approches méthodologiques et peut fertiliser ses propres projets de recherche. Comme le résume Nathalie Vergnolle : « Cela m’a permis de découvrir des approches scientifiques auxquelles je n’aurais pas pensé. »
De l’évaluation en CSS à la stratégie scientifique du CS
Composé de membres élus et nommés, le CS utilise les avis des CSS pour arbitrer les priorités scientifiques de l’Institut. Il veille à la cohérence des projets des équipes d’une même unité, contribue à définir les grandes orientations scientifiques et formule des recommandations au PDG.
Les CSS font un énorme travail pour les concours et promotions… ensuite il y a des réunions communes avec le CS pour entendre les arguments et aboutir à une proposition finale au PDG.
Participation des personnels techniques (ITA)
Au sein du Conseil scientifique et des CSS, l’engagement des ITA permet d’élargir leur champ d’action et d’apporter un point de vue opérationnel précieux, comme souligne Olivier Gribouval : « Les ITA participent aux sessions, aux visites des unités dans le cadre des évaluations Hcéres. »
Compétences, visibilité et retombées professionnelles
Siéger dans une CSS ou au CS ne se limite pas à un enrichissement intellectuel : l’exercice permet d’acquérir des compétences concrètes en évaluation et en analyse stratégique, directement mobilisables dans le cadre de responsabilités futures.
Cette expertise ouvre également des opportunités concrètes : la participation aux commissions offre un accès privilégié aux décideurs — présidences, directions, DRH — et peut déboucher sur des collaborations ou encore des réorientations de carrière.
Sans le savoir, ma participation a profondément fait évoluer ma trajectoire : c’est lors de ces rencontres que j’ai noué un lien qui m’a conduit à rejoindre une nouvelle équipe, à développer une ligne de recherche différente et, au fil des années, à assumer des responsabilités de direction.
En pratique
Les candidatures doivent être déposées sur la plateforme Eva3 au plus tard le mardi 17 mars à 15h.
Trouver son binôme (candidature aux collèges A et B des CSS)
L’Inserm met à disposition sur Eva3 un module dédié, « Constitution des binômes » (accessible via la tuile « Espace – Élections 2027 – 2031 »), afin d’accompagner la mise en relation entre titulaires et suppléants n’ayant pas encore constitué de binôme. Ce module permet aux candidats de se connecter et de former un binôme en fonction de la vague, du genre et des thématiques. Il s’adresse exclusivement aux candidatures aux CSS des collèges A1, A2, B1 et B2 ; les candidatures au CSS du collège C ainsi qu’au CS ne nécessitent pas la constitution d’un binôme.
Pour plus d’informations sur ce module, visionner le tutoriel.
Déclarer un représentant de liste secondaire (candidature au collège C des CS et CSS)
Le représentant principal de liste a la possibilité de désigner un représentant secondaire, du 9 au 11 février sur Eva3, afin de faciliter la saisie du dossier de candidature.
Pour plus d’informations sur cette démarche et sur les modalités de candidature aux élections, consultez la page dédiée sur Inserm Pro.
Pour toute question pratique concernant votre candidature, écrivez à elections@inserm.fr