Certaines formations préalables en sécurité et santé au travail sont nécessaires aux agents pour exercer certains métiers ou certaines activités, et constituent de ce fait un geste d’adaptation à l’emploi.
Périodiquement, les besoins doivent donc être recensés afin de programmer les actions de formation nécessaires. Ces formations peuvent être mises en œuvre à différent niveau :
- au sein de la structure, par des personnes référentes ;
- par des préventeurs spécialisés, au niveau régional ou national ;
- via une formation extérieure auprès d’un prestataire.
En matière de formation, chaque employeur reste responsable de son personnel. Pour les agents Inserm, contactez votre responsable de formation.
