Enfance

Garde d’enfants

Chèque emploi service universel (Cesu)-Garde d’enfants 

Qu’est-ce que c’est ?

Les chèques emploi service universel-Garde d’enfant de 0 à 6 ans financent une partie des dépenses en crèche, halte-garderie, jardin d’enfants et garderie périscolaire, à hauteur d’un montant compris entre 200 et 600 € annuels par enfant à charge. Ces chèques peuvent également servir à rémunérer une assistante maternelle, une garde à domicile, une garde partagée, une garde occasionnelle ou un baby-sitting. 

Cette prestation est versée à partir de la fin du congé de maternité ou du congé d’adoption, jusqu’aux 6 ans de l’enfant. Les Cesu-Garde d’enfants se présentent sous la forme de titres de 5, 10, 15 ou 20 €. Leur nombre est calculé en fonction des ressources et de la situation familiale indiqués sur le revenu fiscal de référence à n‑2. Ils sont valables pendant un an après leur date d’émission.

L’Inserm subventionne à 100 % des Cesu-Garde d’enfants. Toutes les personnes rémunérées par l’Institut peuvent en bénéficier, qu’elle soit fonctionnaire titulaire ou stagiaire, ou bien recrutée en CDD pour une durée supérieure à un an.

Demander des Cesu-Garde d’enfant

Vous pouvez commander des Cesu toute l’année. Envoyez le formulaire de demande ci-dessous et vos pièces justificatives à l’adresse suivante : Chèque domicile – Dispositif Inserm CS 80078 – 51203 Epernay Cedex

En savoir plus

Places en crèche

Le service social de l’Inserm aide les personnels de l’Institut à consolider, formaliser et affiner leur dossier de demande de place en crèche.

Partenariat entre l’Inserm et Babilou

L’Inserm a établi un partenariat national avec Babilou, une entreprise qui gère près de 500 crèches dans toute la France. Ce partenariat offre aux agents de l’Inserm un accès privilégié à des places en crèche au sein du réseau. L’Institut prend en charge le tarif de la place, mais une part famille reste à régler, dont le montant varie en fonction de la situation personnelle de chaque agent. Une simulation est disponible lors de la demande en ligne.

Pour bénéficier d’une place dans une crèche Babilou :

• il faut travailler depuis plus d’un an à l’Inserm, quel que soit le poste ou le type de contrat,
• la demande doit concerner un accueil d’au moins 4 jours par semaine.

Autres services proposés par Babilou

• Garde d’enfants, soutien scolaire, cours de langue, coaching parental, service à la personne… La plateforme Mes Solutions Family de Babilou permet d’accéder à des services destinés à l’ensemble des agents de l’Inserm.
• Une solution d’accueil en cas de défaillance du mode de garde habituel (pour les enfants de 4 mois à 3 ans révolus) est également accessible via cette plateforme en ligne : Babirelais. Demandez un accueil d’urgence (moins d’une semaine avant la date souhaitée) ou un accueil planifié (pour un besoin anticipé 1 à 6 semaines avant la date d’accueil) en saisissant le code entreprise spécial disponible sur votre compte Mes Solutions Family.

Pour toute question, contacter un conseiller familles à inscription.​inserm@​babilou.​com

Autres dispositifs pour des places en crèche réservées

Face à la forte demande en région parisienne, l’Inserm a signé un partenariat avec l’Hôpital des 15 – 20 pour permettre la réservation de berceaux. Pour accéder à cette prestation, contactez l’action sociale de l’Inserm : action.​sociale.​drh@​inserm.​fr

Cesu et crèches : pensez aux offres des Srias !

Certaines sections régionales interministérielles d’action sociale (Srias) proposent aussi des Cesu-Garde d’enfant ainsi que des places en crèche.

• Contactez la Srias de votre région
• L’Inserm et l’action sociale interministérielle : les Srias

Enfants en situation de handicap

Allocation aux parents d’enfants en situation de handicap

• Cette prestation est versée aux parents d’enfants en situation de handicap âgés de moins de 20 ans bénéficiaires de l’allocation d’éducation de l’enfant handicapé (AEEH). Le nombre de mensualités de cette allocation est égal à celui de l’allocation d’éducation de l’AEEH.
• Aucune condition de ressources n’est requise. Le versement n’implique pas non plus d’obligation pour les parents de participer financièrement à la garde de leur enfant.
• L’enfant concerné doit être âgé de moins de 20 ans et avoir un taux d’incapacité de 50 % ou plus. Il ne doit pas être placé en internat, dans un établissement avec prise en charge intégrale par l’assurance maladie ou l’État. L’allocation est versée jusqu’à la fin du mois au cours duquel l’enfant atteint ses 20 ans. 
• En 2024, le montant de cette allocation était de 183 €

Pour bénéficier de cette allocation, envoyez le formulaire ci-dessous et les pièces justificatives à votre pôle ressources humaines.

Allocation pour les jeunes adultes en situation de handicap

• Cette prestation s’adresse aux jeunes adultes, âgé de 20 à 27 ans, étudiants, apprentis ou stagiaires au titre de la formation professionnelle, atteints d’un handicap reconnu par la Commission des droits et de l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH).
• Elle est versée mensuellement, y compris pendant congés scolaires et jusqu’à l’expiration du mois au cours duquel le bénéficiaire atteint ses 27 ans. Aucune condition de ressources n’est requise.
• En 2024, le montant de cette allocation était de 23,96€.

Pour bénéficier de cette allocation, envoyez le formulaire ci-dessous et les pièces justificatives à votre pôle ressources humaines.